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完善机制推动机构编制实现“三化”

时间:2019-04-01 来源:攀枝花日报

   3月27日,记者从西区区委编办了解到,今年西区认真贯彻落实《中央编办关于十九届中央第一轮巡视选人用人专项检查发现 的机构编制问题及整改工作的通报》(以下简称《通报》)精神,牢固树立机构编制红线意识,全面开展自查自纠,不断推进机构编制科学化、规范化、法定化。

   区委编委会强化机构编制管理纪律意识、规矩意识,根据《通报》精神要求开展自查自纠,务必将类似问题在本轮机构改革中予以解决,确保改革成果经得起检 验,使机构编制纪律成为不可触碰、不可逾越的红线和高压线。对照《通报》提出的“超权限审批机构,挂牌、临时和议事协调机构实体化,超规格核定领导职数, 违规党政分设,擅自设置领导职务名称,党政机构自定事业编制”等7类问题,结合此次机构改革,举一反三对全区机构设置、领导职数管理、编制管理开展全面梳 理,建立机构编制问题台账,制定整改方案,并立行立改,全面消账,绝不含糊或存侥幸心理。通过机构编制的举报电话、实名制动态监管、开展督查评估、将机构 编制纳入巡察和审计范围等系列措施,进一步健全监管机制,强化联合监管,充分发挥自身监督和社会监督作用,形成机构编制监督问责长效机制。

周泓伶 记者 周越

   


责任编辑:姚雪梅

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