铁粉车间里的“亮剑”精神

来源:攀枝花新闻网-攀枝花日报  时间:2017-07-12 10:07:47
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  □本报记者 吴禹涵 
 
  日前,钢城集团有限公司废旧物资分公司铁粉车间内,杨仕伟正在疏通他刚刚投用的新发明——循环水系统改造。这个由他设计的小发明,不仅节省了两座水泵,还防止了污水外流,每年可为车间节省成本20余万元。
 
  13年里,杨仕伟立足本职工作,把改进改造生产工艺和设备当做爱好,为公司降低人力资源成本和能耗,铁粉车间从最初的150余人,减到如今的30余人,产量却没有降低。在不过几百平方米的生产车间里,杨仕伟用刻苦钻研的精神、娴熟的技能技巧、创新的思维方式,诠释着新时代“岗位学雷锋”的独特内涵。
 
  主动“亮剑”
 
  发挥特长进行技改
 
  杨仕伟今年49岁,四川阆中人,1993年加入中国共产党,现为钢城集团有限公司废旧物资分公司铁粉车间设备技术员,主管车间设备的维修、改造和管理。他多年扎根在技术工作一线,养成了敢想敢做的个性。
 
  铁粉车间空间狭小,杨仕伟称它“麻雀虽小五脏俱全”,每一个设备的落位都经过他精准的计算,整个生产车间就是一个有机的整体。但10多年前,这里污水横流、水泵乱布,150名工人挤在狭小的车间里没日没夜地干,效益却提不上去。杨仕伟看在眼里,急在心里。
 
  “组织把我派到这里,就是要发挥我的特长。”杨仕伟意识到,要改变这一现状,仅仅对设备修修补补是没有用的,而要对设备进行改造,提高劳动生产率,从而帮助企业降低生产成本。“这就是一种‘亮剑’精神,我们不能‘等靠要’,而要用自己的双手去改变现状!”杨仕伟说。从此,他走上了改进铁粉生产线生产工艺和改造设备的道路。
 
  13年来,每一次改造他都精心设计、反复揣摩、认真比较,找出最佳切入点,既要达到工艺要求,又要降低员工的劳动强度;既要能耗最低,又要保障安全。同时还要把好工作进度的各个关口,做到改造后一次开机成功,避免反复适应,为企业节约成本,创造效益。
 
  虚心求学
 
  改造设备降低生产成本
 
  针对铁粉生产主要使用煤气烘烤,从而导致煤气消耗一直居高不下的问题,杨仕伟利用闲暇时间,到附近企业参观学习,了解到不同的烘烤方式。回到车间后,杨仕伟大胆改进,拆除了燃烧室和储热室,利用其废料将煤气烧嘴设计成悬挂小车式,点火时拉出,燃烧正常后推入,进料端用撤除的旧钢板进行封堵,消除热损失。改造完成后,煤气消耗从原来的550立方米/小时,降低到现在的200立方米/小时,大幅降低了生产成本。
 
  群策群力
 
  从不搞“个人英雄主义”
 
  每一次改造,杨仕伟都虚心请教同事,他深知集体智慧永远比个人更可靠。“杨仕伟每次先提出改造意见,然后大家一起反复推敲和讨论,最终形成一个方案去实施。”铁粉车间调度长游渡江说,“杨仕伟从来不搞‘个人英雄主义’,拿这次循环水系统改造为例,他最初的方案也有许多不合理的地方,我们经过反复探讨,才有了现在这个成果。”
 
  这样的改造,大大小小已经进行了上百次。“我的改造工作还没有结束,我的目标是每年至少一次大型改造。”杨仕伟说,他要继续以共产党人强烈的事业心和责任感,立足本职工作,大胆“亮剑”,充分发挥自身聪明才智,带领车间技术骨干刻苦钻研、开拓进取,书写爱岗敬业的新篇章。
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